香港让移民更简单

香港实行非常有利于商业发展的开放入境制度。这意味着来自 170 多个国家/地区的游客可以免签证入境香港，逗留时间为 180 至 XNUMX 天。如果您是短期访客，您可以自由地进行商业谈判、签订合同并计划在香港开展业务。但如果您计划在香港居住和工作较长时间，则需要先获得外国公民签证。

香港工作签证类型

有以下七种 工作签证类型 可供外国人（包括来自中国内地的人士）在香港使用的：

1. 就业签证

这属于香港政府所谓的“一般就业政策”（针对非内地居民）-专业人士。根据该计划，有意在香港工作的海外、台湾和澳门专业人士可以申请。该计划没有行业限制，主要要求包括：

• 工作机会不能由当地人担任，必须与申请人的学历或工作经验相关。
• 其薪酬待遇与现行市场水平相称。
• 申请人须具有良好的技术资格和教育背景，或相关的工作经验。

正常处理时间为四周，从香港入境事务处收到所有所需文件后开始计算。请注意，该计划要求拟聘用员工必须由香港雇主担保。

2. 企业家签证

这属于香港政府所谓的“一般就业政策”（针对非内地居民）——企业家。根据这项政策，来自海外、台湾和澳门的专业人士如计划在香港建立或加入企业，均可申请。要获得企业家签证，主要要求包括：

• 申请人须具有良好的技术资格和教育背景，或相关的工作经验。
• 该企业必须能够对香港的经济做出重大贡献。

如果企业家签证申请得到政府支持的计划的支持，则会得到优先考虑，该计划可能是以下任何一项：

• 香港科技园公司管理的 Incu-App、Incu-Bio 和 Incu-Tech 项目
• 创新科技署管理的小型企业家研究援助计划及企业支援计划
• 香港设计中心管理的设计孵化计划
• 数码港培育计划

在决定企业家签证申请时，需要考虑的一些因素包括商业计划、业务营业额、财务资源、投资额、创造的本地就业机会数量以及企业引入的新技术或技能。

3. 科技人才入境计划（TechTAS）

这是一项为期三年的非本地科技人才试验计划，为合资格的科技机构提供快速处理安排，输入非本地科技人才来港从事研发工作。

根据该计划，符合资格的机构首先申请配额。经香港创新科技署批准并分配配额后，该机构可为申请人提供担保，并为申请人申请科技人才入境计划签证。该签证的有效期以配额分配函中规定的有效期为准。

科技人才入境计划申请必须符合以下主要要求：

• 雇用机构必须拥有有效批准的配额，且申请人符合 ITC 配额分配函中指定的详细信息。
• 申请人主要从事材料科学、人工智能、机器人、网络安全、生物技术、数据分析或金融科技领域的研发。
• 申请人的STEM（科学、技术、工程或数学）学位必须来自国际认可的大学。
• 其薪酬待遇与现行市场水平相称。

4. 输入内地人才计划（ASMTP）

有意来港工作的内地专业人士可申请此计划，该计划与一般就业政策一样，亦无行业限制。主要要求包括：

• 工作机会不能由当地人担任，必须与申请人的学历或工作经验相关。
• 其薪酬待遇与现行市场水平相符
• 申请人须具有良好的技术资格和教育背景，或相关的工作经验。

5. 优秀人才入境计划（QMAS）

该计划适用于尚未获得香港工作机会但有兴趣移居香港工作的高技能人才。该计划也没有行业限制，其中包括两项计分测试：

• 第一种是普通计分制，针对高技能人才，根据年龄、家庭背景、专业资格、工作经验、语言能力等进行评估。
• 接下来是基于成就的计分测试，适用于具有杰出成就的人，例如获得奥运奖牌、诺贝尔奖或其他知名的国家和国际奖项。

6. 非本地毕业生留港就业安排

非本地毕业生可根据该计划申请在香港居留一年，以便寻找工作。申请人必须已在香港完成全日制本地认可课程，获得本科或以上学历，才有资格申请该计划。

为应对劳动力减少和人口老龄化的挑战，香港政府采取了以下措施：

• 推出试验计划，吸引居于海外的中国籍香港永久性居民第二代（ASSG）
• 优化及放宽根据一般就业政策及入境处计划来港人士的逗留安排，由按就业条件逗留 1 年延长至按雇佣合约年期逗留 2 年（以较短者为准）。这些人士的逗留模式亦由早前的 2-2-3 年放宽至现时的 3-3 年或按雇佣合约年期逗留（以较短者为准）。
• 优化及放宽根据“优秀人才入境计划”入境香港的逗留安排。政府亦已微调及修订“优秀人才入境计划”的评分制度，以吸引拥有优秀教育背景及优质海外工作经验的专业人士。

此外，政府还进一步加强了对顶级 GEP 和 ASMTP 入境者（定义如下）的规定。他们现在可能仅在符合资格标准的情况下才被授予 6 年的延期逗留期限。此处的顶级入境者定义为：

• 获批准在港就业不少于两年的计划，以及
• 上一年度薪俸税评税年度的应评税入息不少于港币2万元。

7. 输入中国籍香港永久性居民第二代计划

这项最近推出的计划是针对来自海外的中国香港永久居民的第二代，他们无需工作邀请即可申请。该计划也没有行业限制。申请的关键要求如下：

• 申请人年龄必须介于18至40岁之间，且必须出生在海外。
• 申请人的父母至少一方必须持有有效的香港永久性居民身份证。申请人出生时，该父母还必须是定居在海外的中国公民。
• 申请人须具有良好的技术资格和教育背景，或具有相关的工作经历，并能流利地使用汉语或英语进行书写和口语交流。

8. 受抚养人签证

成功申请香港签证的人士可凭家属签证携同其配偶及未满 18 周岁的受赡养子女来港。为使此申请成功，申请人必须证明有足够的资金和适合所有家属签证申请人的住宿条件。家属签证的有效期与担保人的签证有效期相同，持有家属签证的配偶可在香港从事任何合法工作。

重要的是，入境者及其受养人可在连续通常居住七年后申请香港永久居留权。

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